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省エネ・コスト削減

2026/08/28

まだ蛍光灯を使い続けますか?企業がLED化を先送りする3つのリスク

2027年の蛍光灯生産終了に向け、多くの企業でLED化が進んでいます。

「LED化した方がいいとは思うが、今すぐではない。」 多くの総務担当者や設備管理担当者が、そう感じているのではないでしょうか。

本記事では、企業がLED化を後回しにすることで生じる3つのリスクについて解説します。

なぜ企業はLED化を先送りしてしまうのか

LED化の必要性は理解していても、多くの企業がすぐには行動に移していません。

その背景には、

現時点で支障がない
予算が確保できない
他の設備投資を優先したい

といった事情があります。

しかし、設備更新は問題が発生してから対応するほど、選択肢やコスト面で不利になりやすい傾向があります。特に蛍光灯の生産終了が迫るなか、これまでのように必要な時にすぐ交換できるとは限りません。

LED化を先送りする理由は理解できますが、「今困っていないこと」と「将来も困らないこと」は別であるという点です。まずは企業が後回しにしてしまう理由を整理し、その先にある3つのリスクとは。

リスク① 蛍光灯の調達が難しくなる

LED化を先送りするリスクとして、まず挙げられるのが蛍光灯の調達問題です。現在は問題なく交換品を入手できていても、2027年の蛍光灯生産終了以降は状況が変わる可能性があります。

生産終了後は、メーカーの新規生産ではなく市場在庫に頼るケースが増えるためです。その結果、特定の型番や用途に対応した蛍光灯が手に入りにくくなることや、需要増加による価格上昇が発生する恐れがあります。

特に工場や倉庫、事務所などで多数の蛍光灯を使用している企業では、1本の交換では済まないケースもあります。万が一、照明が故障した際に交換品を確保できなければ、業務や作業環境への影響も懸念されます。

今は問題なく使えていても、「必要になった時に調達できる」とは限りません。計画的なLED化は、照明の更新だけでなく、将来の調達リスクを回避するための対策となります。

リスク② 電気代を払い続けることになる

LED化を検討する際、多くの企業が最初に気にするのは導入コストです。しかし、LED化を見送ることで発生する継続的なコストにも目を向ける必要があります。

蛍光灯はLEDと比べて消費電力が大きく、点灯時間が長い施設ほど電気料金への影響が積み重なります。特に工場や倉庫、物流施設のように広い空間で長時間照明を使用する環境では、その差が無視できなくなります。

例えば、一般的な蛍光灯とLEDの消費電力を比較すると、以下のような差があります。

照明種類消費電力の目安
蛍光灯約40W
LED照明約20W前後
注)※消費電力は照明器具の種類やメーカーによって異なります。上記は一般的な40形蛍光灯器具と同等クラスのLED照明を比較した際の目安です。

単純計算でも、消費電力を約半分程度まで抑えられる可能性があります。

企業によっては「LED化に数百万円かかる」と考えて検討を後回しにしています。しかし実際には、その間も毎月の電気料金を払い続けており、先送り期間が長くなるほど削減できたはずのコストを失っている状態といえます。

特に電気料金の上昇が続くなかでは、「LED化にお金がかかるか」ではなく、「LED化しないことでどれだけ支出が続くか」という視点で考えることが重要です。設備更新をコストとして捉えるのではなく、固定費削減の手段として評価していく必要があります。

リスク③ 突発的な更新でコストが膨らむ

LED化を先送りすることで見落とされがちなのが、突発的な更新に伴うコスト増加です。設備更新は計画的に進める場合と、故障してから対応する場合とでは、かかる費用や手間に大きな差が生じることがあります。

計画更新であれば、予算を事前に確保し、工事時期や対象設備を整理したうえで進められます。一方、照明が故障してから慌てて対応する場合は、緊急工事や高所作業車の手配、複数拠点への同時対応などが必要になり、結果としてコストが膨らみやすくなります。

特に工場や倉庫では、照明の不具合が安全性や生産性に影響するケースもあります。そのため「使えなくなったら交換する」という考え方は、想定以上の負担につながる可能性があります。

計画更新故障後の更新
予算化しやすい緊急予算が必要になる場合がある
工事時期を調整できる希望日時で施工できない可能性がある
複数拠点をまとめて対応できる拠点ごとに個別対応が発生しやすい
コストを比較検討できる急ぎのため選択肢が限られる

照明設備は、故障してから動くほど選択肢が少なくなります。だからこそ、多くの企業は「まだ使える今」の段階で現状調査や更新計画の検討を始めています。LED化は、設備トラブルへの事後対応ではなく、将来のコスト増加を防ぐための予防策として捉えていくことが必要です。

今動く企業は何をしているのか

LED化に取り組んでいる企業が、最初から工事や設備更新を進めているわけではありません。実際には、多くの企業がまず現状を把握し、計画的に進めるための準備から着手しています。

代表的な取り組みとしては、次のようなものがあります。

  • 現在使用している照明設備の調査
  • 更新が必要な照明の洗い出し
  • LED化による電気代削減効果の試算
  • 投資回収期間の確認
  • 更新スケジュールの検討

特に工場や倉庫、複数拠点を保有する企業では、照明の種類や設置場所が多岐にわたるため、まずは現状を整理していくことです。

また、最近では「すぐにLED化するかどうか」を判断するためではなく、「将来に向けてどの程度の効果が見込めるのか」を把握する目的で調査を実施する企業も増えています。

重要なのは、LED化の検討=工事発注ではないということです。現状を把握し、必要な予算や削減効果を見える化しておくことで、自社にとって最適なタイミングで更新計画を立てやすくなります。

先送りのリスクを避けるために必要なのは、今すぐ工事を行うことではありません。まずは現状を知り、選択肢を持つことです。実際に動き始めている企業は、その第一歩として現状調査と効果試算から着手しています。

LED化は「照明の交換」ではなく「将来への備え」

LED化というと、古くなった照明を新しいものへ交換する設備更新と捉えられがちです。しかし実際には、将来的なコスト増加や設備トラブルのリスクに備えるための取り組みがあります。

これまで見てきたように、LED化を先送りすると、蛍光灯の調達リスクや余分な電気代、突発的な更新コストといった課題につながる可能性があります。一方で、計画的に検討を進めることで、必要な予算や更新時期を整理しながら無理のない形で対応できます。

また、LED化によって期待できる効果は電気代削減だけではありません。長寿命化による保守負担の軽減や、照明環境の改善、環境負荷の低減など、さまざまなメリットが期待できます。

LED化は単なる照明の交換ではなく、将来のリスクを減らし、計画的な施設運営を実現するための備えになります。

SMFLレンタルでは、LED化によるコスト削減効果の試算やレンタルで導入できるプランのご提案を行っています。

将来的な更新を検討されている場合は、まずは現状把握から始めてみてはいかがでしょうか。

 

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